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农发行郴州市分行青年员工为支农资金筹集工作献计献策-一个媒介

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“作为基层行信贷一线员工,我认为支农资金筹集关键点在开源节流,扩增量,稳存量。”“还要做好积极的营销宣传,合理延伸支付链条,把握好‘收支’平衡点。”青年学习交流会上,来自各个条线,不同岗位的青年员工围绕支农资金筹集工作你一言我一语进行交流探讨。

图为农发行郴州市分行开展“支农资金筹集青年在行动”主题学习交流会

为深入贯彻落实省分行支农资金筹集“春耕夏耘秋收”行动精神,进一步提升青年员工综合素质,打造“想干事,能干事,干成事”青年队伍,近日,农发行郴州市分行开展“支农资金筹集青年在行动”主题青年学习交流会,市分行党委委员、副行长王海华,人力资源部高级主管李辉与会指导。

“实践出真知,只有走进现场营销才能领会支农资金筹集工作的细节与要点,同时发掘自己的不足与短板,不断激励自我成长完善。”大家立足岗位实际,对本月初开展的“金融知识进园区暨‘支农资金筹集’青年在行动”活动进行全面复盘总结。“青年员工在进行营销工作之前一定要做好‘功课’,提前了解客户所需所想,牢记业务知识细节,营销交流才有自信底气,才能为客户提供优质服务。”县支行业务一线青年代表向大家分享感悟。作为有着多年支行行长经历的人力资源部长从闻香识企业、企业高管关注的重点、认识你的业务、信贷净增策略等多个维度引导青年员工进行思考并深度交流。

市分行党委委员、副行长王海华给予交流活动高度评价。同时,以“四个需要”向青年们阐述了该项工作的必要性:是农业政策性金融履职尽责的需要;是财务可持续发展的需要;是全方位打磨青年综合本领的需要;是农发行高质量发展的需要。

据了解,支农资金筹集工作开展以来,该行以“青年学习交流会”常态化学习平台为媒介,每周定期组织青年员工学习营销知识、沟通技巧,模拟情景演练。同时,把课堂从“教室”搬到“园区”,组织开展“金融知识进园区暨‘支农资金筹集’青年在行动”等活动,引导鼓励青年员工大胆实践,敢于创新。据悉,自2月中旬“劳动竞赛”活动开展以来,该行青年员工已成功营销非贷存款客户42家,合计组织存款到账1.6亿元。(黄淑婷  彭胜)

 

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